一场恰当的时间，恰当的地点的恰当报告，给报告人的感觉，爽过吃药。

那种受关注感，受崇拜感，受尊重的感觉，是普通的人类活动无法获得的。

有的小孩子为什么努力学习，宁可放弃玩耍的时间也要学习？不是因为他知道学习对人生的意义，懂得这个的也就不叫小孩子了，他们只是在机缘巧合下，感受到了最单纯的受关注与受尊重而已。

小红花的力量，对小孩子和成年人来说，都是一样的。

做报告就是成年人的小红花，而在报告还被视为权威的年代，这朵小红花更是镶着金边的。

当杨锐从人民大会堂的台阶上，望下来的时候，这种感觉就更显著了。

“杨教授，您讲的真好。”一人走出人群，露出热情的笑容。

“洪部长，谢谢。”不用专门做什么特训，杨锐也在很短的时间里，认下了各个部委和直属机关的负责人。

这些放在地方上，都是跺跺脚颤三颤的人物，在杨锐做报告期间，出现的频繁的像是加入动保名册以前的麻雀——官员出京就像是加入了动物保护名册，入京就像是退出了动保名册，全凭稀罕，所谓同类相斥。

洪部长的态度也是和蔼可亲的，又赞了两句场面话，再道：“杨教授，最近几天，能不能给我们部的干部们，也做一个报告，今年正好有一个部属干部的培训会，全国各地挑选出来的骨干们，总数有600多，都想听一听您的报告呢。我们也定在人民大会堂，你看行不行？”

有一瞬间，杨锐是真的想答应。

一个部委从全国各地挑选出来的骨干是什么概念呢。以河东省为例，甭管是什么部门，无论是公安部、财政部或者国税审计卫生文化，凡是能进入这些地方的公务员，本身已经是千军万马杀出来的了——不讨论他们是自带装备马匹的贵族式公务员，还是靠自己考出来睡进去的屌丝公务员，但凡是能进入市级或者区级部门的公务员，对普通人家来说，已经是很不容易了，进入省级部门的话，对中层权贵们来说，都得费些精神。

但是，要成为部委挑选的骨干，那又是一次剥皮式的挑选。论文凭，本科不算高，论荣誉，全国嘉奖不算强，论背景，处级干部不算官。

给这么一群人做报告，站在台上，低头看着他们，用平淡的语气告诉他们，哥就是这么碉，哥就是这么牛，哥对人民对世界对国家做出的贡献就是这么大。

要说着都不爽的，那都是矫情。

欧美富贵人家的孩子，一年花个大几千万，整日价的请人来家里开arty，好好的红酒白给人喝，为的不就是站在台阶上受人敬仰三分钟吗？