局面看透看清了，剩下的就是果断实施。

阿辰的任务期不会很长，但有一件事必须交代好，就是他走之后，谁帮空大小狐仙儿带孩子的事儿，关系到空大两口子家庭稳定，不能忽视。

一个拥有四岁的体力精力，却只有一岁智力的熊孩子，绝对是和神兽一样超出常人认知极限的存在。

最近我见到过空欢喜两次，就跟阿辰在一起的时候老实，一离了阿辰就炸庙。尤其是回到空大小狐仙儿的手中，简直就是个破坏神，用体力破坏周围的环境，用哭喊摧毁人们的精神。他同时拥有着婴儿和熊孩子的全面属性，目前除了阿辰之外，还没有找到可靠的解决方案。

我让阿辰在他的手下里挖掘，看看能不能找出像他一样的人才，可以让其他犬科妖精试试，他们散发出的那种可靠性安全感都差不多。

阿辰去办这件事儿，我继续关注空大那边的进度。

两天下来，小和尚继续着他那疯狂的敛财进度。什么后果什么隐患，统统为利益让路。

梁不正很快就将还没浮上水面的问题向我做了提前汇报。

他突然来到我的房间，满面担忧。

我知道他是为什么事情来的，但作为领导，我要做到心里有数。处理什么问题都一样，别急着表现出未卜先知一样的能力，太肤浅，我先不先知也是他们领导。正确的做法是揣着明白装糊涂，先听听下面的人怎么说，这些话只有糊涂的领导才能听到，锋芒毕露的领导，听到的都是他喜欢听愿意听的。

我适当的表现出用心和关怀，为梁不正倒了杯茶，问道：“工作上遇到什么阻力了？看你愁眉不展的，这可不是梁总舵主的风度啊。”

梁不正勉强一笑：“被大人说中了，属下确实遇到了一些棘手的问题。”

“有问题就拿出来讨论讨论，大家一起想办法解决嘛。”

“大人让我说，那我就说了。这件事牵扯到了大人到任之后的第一项内部重大决策，就是干部队伍调整的事情。你让空大负责这项工作，他也真是个雷厉风行的狠角色。可雷厉风行不代表处事妥当，他公允偏失唯利是图的工作方式，让很多不应失去职务的人没了位置。大人肯定能够理解，很多像我一样的资深干部，无论怎么调整都可以，但绝对不能罢免，可空大大人似乎完全没有考虑过这个问题。”