扁平化管理不用ki,但这两点却不能省,楚垣夕现在就是给他们反馈。
看下面一群程序猿纷纷变得茫然,楚垣夕直接开喷:“你们知道什么叫咸鱼吗?咸鱼就是没有梦想!你们现在的状态就是咸鱼,配不上公司为你们设计的福利结构,配不上我为你们绞尽脑汁设计的成功之路。”
赵杰继续起哄:“我们有梦想啊,挣奖金啊!”
楚垣夕略微一皱眉,看来赵杰还没适应自己的新角色,这个场合应该是项目经理跟着起哄,起到捧哏的作用。
“难道你的眼里就只有钱吗?”
“那还要什么?”
“情怀啊!”楚垣夕哈哈大笑,下面一阵恶寒,纷纷想到:完蛋了,老板开始谈情怀了!
只听楚垣夕说:“你们之中大部分是从果实研发转岗过来的,不了解本公司的规则,dk规则。别看跟ki就差一个字母,差老鼻子了!杨健纲呢?你给兄弟们普及一下本公司的dk规则。”
杨健纲清了清嗓子:“dk就是魔兽里边分公会装备用的点数,咱们可以用来内部创业,至于什么是内部创业我也不太懂,主要是公司空有这个制度但是没人玩过。”
“行了你闭嘴吧,还是我来说。”楚垣夕被气乐了,“你们现在大多数还是试用期,另外公司‘新员工培训’这方面搞的还不太好,人资部门正在努力完善流程,过段时间就好了。反正等到你们跟公司签正式合同之后都会拿到dk细则,现在我再强调一下。
dk是根据你们的工作贡献发放的,能够用来换礼品,换公司期权,换旅游,换假期,甚至换项目经理的岗位实践机会,干的好的话可以转正。另外就是杨健纲刚才说的,换内部创业项目。明白了没有?好好干,攒够了dk,这个ceo的岗位也不是不可能的!你们是在给自己工作。”
于文辉终于抢到说话的机会:“那你呢?”
“我当董事长啊,难道这还能被你们抢走?让你们当ceo是来被我更好的剥削,不是抢我的果子,明白了吗?”
“明白!”
“不,你们不明白!我听某个人说你们现在连追美女的胆子都没有,耻辱啊!我楚垣夕带出来的居然连这点胆子都没有?你们未来是要升职加薪当上ceo走上人生巅峰的,还差什么?告诉我!”
“迎娶白富美——”下面整齐划一的喊,然而马上出现一个不和谐音:“那你呢?公司进进出出那么多美女,一个也没见你泡上啊!”