在杨虹集团做一年，外面需要做两年才行。

不过淘汰机制也非常吓人，采取优胜劣汰制，不在乎过去拥有什么成就，只看眼下创造多少成绩。

总的来讲，

除去一些相对关键的技术部门，大多数人都很努力。

“哦……”

“你继续……我自己去研发部门。”

话落，

徐茫直接离开了办公室，不给郭经理任何说话的时间。

看着离去的背影，郭经理的眉头微微一皱，他隐约感觉到事态会发生恶化，急忙给自己的朋友老田，打了一个电话。

通了，

“喂？”

“老田！”

“出大事了……杨总的女婿要开始搞研发了，之前一周他是在思考任何解决问题。”

不到一分钟，

田副经理来到了办公室，看到郭经理后，急忙问道：“老郭……到底什么情况？这杨总的女婿怎么突然之间要开始搞研发了？之前不是好好的，两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书吗？”

“不！”